Dyrektor Szkoły Podstawowej nr 11 im. Jana Heweliusza w Grudziądzu
ogłasza nabór na stanowisko: ANIMATORA SPORTU
na obiekcie sportowym „Moje boisko – Orlik 2012” przy Al. Sportowców 3 w Grudziądzu
Liczba animatorów: 1-2 osoby
Forma zatrudnienia: umowa zlecenie
Okres zatrudnienia: grudzień 2019 – luty 2020, następnie marzec 2020 - listopad 2020 r.,
Wymagana liczba godzin do wypracowania:
- w okresie grudzień 2019-luty 2020:
- w okresie marzec 2020 – listopad 2020 (pod warunkiem uzyskania dofinansowania z Fundacji Orły Sportu, w przeciwnym wypadku liczba godzin jak w okresie grudzień 2019-luty 2020):
* Dyrektor zastrzega sobie prawo modyfikacji ilości godzin w przypadku zmiany wymagań ze strony fundacji Orły Sportu
Kandydat ubiegający się o w/w stanowisko musi spełniać niezbędne wymagania:
Zakres zadań przewidzianych dla stanowiska obejmuje zadania z zakresu:
Wymagane dokumenty:
Załącznik nr 1 i 2 można pobrać ze strony internetowej: www.zso1.edu.pl
Dokumenty należy składać w sekretariacie Szkoły Podstawowej nr 11, ul. Droga Mazurska 2 w Grudziądzu, w zamkniętej kopercie z napisem: „ANIMATOR SPORTU Orlik 2012” w terminie do dnia
31 października 2019 r. do godz. 12.00.
Rozstrzygnięcie naboru: 4 listopada 2019r.. Kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie o wyniku naboru.
KLAUZULA INFORMACYJNA
Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia
27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych
i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. 119.1 z 04.05.2016) informuję, iż:
2) Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych – Panią Małgorzatę Smelkowską,
z którą można się kontaktować poprzez e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. lub tel. 56 45 10 360 lub 361.
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji – na podstawie art. 6 ust. 1 lit.a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych;
4) w związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych w celach wskazanych powyżej, dane osobowe mogą być udostępniane innym odbiorcom lub kategoriom odbiorców danych osobowych, na podstawie przepisów prawa,
5) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą do czasu zakończenia rekrutacji;
6) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania swoich danych, prawo do przenoszenia swoich danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
7) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego;
8) podanie danych osobowych jest dobrowolne, aczkolwiek konieczne w celu rozpatrzenia kandydatury
w ramach prowadzonej rekrutacji.
Niepodanie informacji, o których mowa w art. 2 §1 Kodeksu Pracy spowoduje, że złożona oferta pracy nie będzie rozpatrywana
Dokumanty do pobrania:
2. zał. nr 2 program planowanych dzialan